De kwaliteit van het menselijk kapitaal maakt nu meer dan ooit het verschil bij het behalen van de bedrijfsdoelstellingen. Geen wonder dat HR een steeds belangrijker bedrijfsonderdeel wordt voor organisaties. Dit vraagt om HR in topvorm, niet alleen in theorie maar ook in de praktijk. Wij bieden u een bewezen aanpak om dit te realiseren: HR-transformatie.
In een visievormingstraject helpen wij uw HR-afdeling om scherpere keuzes te maken in de spanningsvelden waar u mee te maken heeft. Door te bepalen wat écht belangrijk is voor de organisatie, ontstaat een meetlat op maat voor uw HR-organisatie en ‑dienstverlening. Met behulp van een onafhankelijke doorlichting helpen wij u binnen HR verbetermogelijkheden te identificeren.
Denk aan slimmere organisatie en procesinrichting, beter gebruik van de digitale mogelijkheden voor meer toegevoegde waarde in HR-processen, en de ontwikkeling van strategische werkwijzen en competenties binnen HR.
Daarna helpen wij u ook graag om deze HR-transformatie te realiseren.
Wij bieden u een veranderaanpak die werkt, kunnen uw processen of methoden (her)ontwerpen en een professionaliseringsprogramma op maat verzorgen voor uw HR-team.
Zo helpen we uw HR-afdeling succesvol te transformeren en de organisatie nog meer toegevoegde waarde te leveren.
Meld u aan voor de HR nieuwsbrief die we elk kwartaal versturen
