Omschrijving
Wij zijn op zoek naar een Projectleider Procesvernieuwing voor Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO), onderdeel van het Ministerie van Economische Zaken en Klimaat. De opdracht speelt binnen de Hoofddirectie Dienstverlening (HDD) en maakt onderdeel uit van het programma Excellente Dienstverlening.
Binnen dit programma werkt RVO aan het structureel verbeteren, digitaliseren en toekomstbestendig maken van haar uitvoeringsprocessen. Het doel is om de kwaliteit, efficiëntie en beheersbaarheid van de dienstverlening duurzaam te verhogen. Als projectleider lever je een sleutelbijdrage aan deze transformatie door procesoptimalisatietrajecten van analyse tot en met implementatie te leiden, in nauwe samenwerking met beleid, uitvoering, IT en management.
Taken en verantwoordelijkheden
Inhoudelijk en organisatorisch aansturen van meerdere procesvernieuwings- en optimalisatietrajecten
Analyseren en doorgronden van end‑to‑end (As‑Is) processen binnen complexe uitvoeringscontexten
Faciliteren en begeleiden van werksessies met multidisciplinaire teams
Identificeren en prioriteren van verbeterpunten en uitwerken van oplossingsrichtingen
Toepassen van vaste methodieken voor procesverbetering en -vernieuwing
Afstemmen met IT‑teams over digitalisering en automatisering (o.a. RPA, Process Mining, AI)
Bewaken van voortgang, kwaliteit en samenhang binnen de processtraat
Actief betrokken blijven tijdens de implementatie en zorgen voor borging van resultaten
Stakeholdermanagement in een bestuurlijk en organisatorisch complexe omgeving
Wat vragen wij?
Afgeronde WO‑masteropleiding in een technische of bedrijfskundige richting
Minimaal 7 jaar ervaring als programma‑ of projectleider binnen complexe organisaties
Ruime ervaring met datagedreven procesverbetering, digitalisering en automatisering
Minimaal 5 jaar ervaring met implementatie van innovatieve oplossingen zoals RPA, Process Mining en/of (generatieve) AI
Aantoonbare ervaring met end‑to‑end procesvernieuwingstrajecten
Minimaal 3 jaar ervaring binnen de (semi)publieke sector
Kennis van en ervaring met Agile werken; SAFe Agile en Scrum certificering zijn een pré
Sterke analytische vaardigheden, resultaatgericht en pragmatisch
Communicatief sterk, verbindend en in staat draagvlak te creëren op verschillende niveaus
Informatie
Duur van de opdracht: 18 mei 2026 tot 17 november 2026, met optie verlengen
Locatie: Den Haag / Utrecht, hybride werken mogelijk
Inzet: 32–36 uur
Contractvorm: detachering via Berenschot
Geïnteresseerd?
Graag ontvangen wij jouw CV voor donderdag 07 mei met contactgegevens en de beschikbaarheid. Wij geven je op korte termijn een inhoudelijke reactie op jouw interesse in de interim opdracht.
Contact
Heb je vragen over deze opdracht of wil je sparren over de rol? Dan kun je contact opnemen Leonie van Hove, Managing Consultant Interim Management 06-45 39 02 31.